東京都千代田区飯田橋の社会保険労務士事務所です

高梨社会保険労務士事務所
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経営理念
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私は、こんな思いから、高梨社会保険労務士事務所を経営しています。

社労士を開業する以前、ある人材紹介会社の立ち上げをお手伝いし、総務と経理を担当していたことがあります。当時はまだ従業員も少なく家庭的な職場でしたが、総務責任者として職場を見たとき、いくつか感じることがありました。

・ 上司や職場環境によってその人の能力が発揮できるか否かが決まってしまう。場合によっては、今まで本人さえ気づかなかった能力を発揮することもある。

・ 能力があっても、チャンスやモチベーションをもてる環境がなければ、せっかくの能力を発揮する機会を失ってしまう。

・ 労務管理や人事は、経営と一体。いかに従業員の能力を生かすかによって収益がかわる。そしてそれは当たり前のことだが、忘れてしまいがちだ。

・ 従業員が働きやすい職場環境をつくること、それを維持することは大変であるが、活気ある職場は能力を発揮しやすいので、企業にとって大きな力になる。また、そういう環境のなかでは従業員に気持ちの余裕がでるので、お客様にたいしても十分なサービスができる。

・ 労務管理や人事に関し、本音を聞いて適切な助言をしてくれる社外のアドバイザーがほしい。いくら働きやすくても、知らないうちに法に触れているかもしれないし、社内で話せない労務上の相談にのってくれる人がいてほしい。

こんな思いをもった経験から、社会保険労務士事務所を経営しています。

 

経営者の皆様の労務に関するお悩みに対応し、活き活きした職場作りを通して企業の発展に貢献したいと願っています。

・ 誠実、丁寧、迅速に問題解決のお手伝いをいたします
・ 人を活かして、職場の活性化をお手伝いいたします
・ 常にお客様に寄り添い、未来のために、今何ができるかを考えます

 

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